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#1

DADAN
2010/02/18 09:33

今日勤めていた会社の社長からいきなり「本日付で会社を閉じます。申し訳ないが今日支払い予定だった給与も払えない」と言われました。
社長の説明ではチャプター13という方法で破産宣告したので未払いの給与は免責されて支払いの必要がないとの事ですが、どうしようも無いのでしょうか?

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#14

uzai
2010/02/22 (Mon) 11:37
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＞会社を切り盛りしていてチャプター１３もご存じないのですか。

おめーが解説してやれよ！

↑↑↑ 誰だか知らないけど、このmopaという人、うざいです。と思うのはわたくしだけではないと思う。

#15

Prey
2010/02/22 (Mon) 12:01
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↑
捨て垢で名指しの批判を見て、「こういう人こそ本当に鬱陶しいです。」と思うのは俺だけではないと思うｗ

#16

ぶんぶん丸
2010/02/22 (Mon) 12:10
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他に一緒に解雇された従業員はいないの?もしいるなら彼らと連絡とって情報交換したほうがいいよ。

社長個人の資産を使って従業員の給料未払いをカバーするのは日本ではよくあるけどこっちじゃ法的に強制できないからよほどのケースじゃないかぎり難しいかもしれない。

俺の友達も去年勤め先の社長が突然行方くらましてその後に会社の弁護士から倒産発表。給料未払いが１，２ヶ月あった上に顧客から前払いでもらっていた金も一緒にクソまみれになったからあのときは修羅場だったよな。。。そいつはもうあきらめて日本かえっちゃったけど。

#17