Info Type
View Option
Sort by Category
Show all from recent
281. | 二重国籍者 コロナ禍での一時帰国(22kview/76res) | คำถาม / สอบถาม | 2022/12/20 10:13 |
---|---|---|---|
282. | グリーンカード保持者で日本のパスポート別名併記の方々(4kview/37res) | คำถาม / สอบถาม | 2022/12/20 10:07 |
283. | Priusのコンバーターが盗まれました(28kview/98res) | คำถาม / สอบถาม | 2022/12/16 07:04 |
284. | いつまで経っても...(11kview/59res) | ปัญหา / ปรึกษาหารือ | 2022/12/16 07:02 |
285. | 40-50代 ロック、ヘビメタ好き集まれ(2kview/13res) | สนทนาฟรี | 2022/12/14 13:24 |
286. | ASL アメリカンサインランゲージ(672view/0res) | เรียนรู้ | 2022/12/14 10:52 |
287. | laxからロングビーチ(2kview/16res) | คำถาม / สอบถาม | 2022/12/11 10:31 |
288. | ブラックフライデーのおすすめセール(9kview/57res) | ความเป็นอยู่ | 2022/12/11 09:00 |
289. | ワールドカップ観戦(5kview/32res) | กีฬา | 2022/12/09 09:39 |
290. | California Middle class tax refound card(5kview/22res) | คำถาม / สอบถาม | 2022/12/09 08:03 |
Exempt employeeは労働時間40時間以下でも良い?
- #1
-
- Exempt
- 2020/02/16 11:36
去年の11月からキャリアアップで新しい日系の会社に転職しました。
今月から正式採用になり、Exempt employeeのポジションで固定給のオファーを頂きました。
以前の会社は小さいながらもコンプライスはしっかり守ってくれる会社でしたので、あまり気にしていなかったのですが、今の会社は以前の会社よりは規模は大きいものの、コンプライアンスには少し疎いようです。
訴訟を想定しているものではありませんので、弁護士への相談は考えておりませんが、皆様のお知恵を借りたく投稿させて頂きます。
現在、他のNo-Exempt employeeと同様に指紋認証によるクロックイン・アウトをするように言われています。以前の会社は出勤日のみ管理されておりました。私は労働時間に拘束されるわけではないので、する必要がないと思うのですが、いかがでしょうか。
また、病欠をした際に「Sick Leaveから引いておきます」と言われたのですが、そもそも時給ではないので週40時間の労働は必須ではないと以前の会社では言われており、管理していた部署のパフォーマンスが保たれていれば、出退勤は自由で良いという条件でした。さすがに同僚などの目もありますので、普通の社員と同様に定時出勤で他の社員より一番遅くに退勤しておりました。(残業1時間程度)
この発言を聞くと、法規をよくわかっていないのでは?と思いました。
HRマネージャーは日本人の女性で、残業はほとんどないのですが、仕事上週末などに(強制ではありません)メールの確認をしたり、作業することがありますので、単純に残業代を払わなくて良いという認識なのかな?と思います。
GCを持っていますので、なにか弱みに付け込まれているわけではありませんが、単純に知らないだけなのかな?と思っています。
折を見てHRへ話してみようと思いますが、私の認識は正しいのでしょうか。
ご存知の方ご教授お願いいたします。
- #13
-
- 社長
- 2020/02/18 (Tue) 01:26
- Report
難しいんだよな〜
- #14
-
- ライフ
- 2020/02/18 (Tue) 11:40
- Report
職種にもよりますが、EXEMPT(サラリーベース)だから、プログラマーや医師のポジションと同じ扱いではありませんよ。
再度、私の会社の場合ですが、スタンドバイのポジションには俗にいう所のBANK HOURSやCOMP TIMEが使われています。
いずれにしてもHRにきちんと問い合わせた方がいいですね。
- #17
-
- timesheet
- 2020/02/18 (Tue) 15:30
- Report
ExemptというのはOvertime LawやTimekeepingからExemptされているという意味ですよね。
私も#16さんと同じ意見で、Non-Exemptでしたらクロックイン・アウトは義務、Exemptの場合は義務じゃないけど会社によるという理解です。
トピ主さんの新勤務先は指紋認証によるクロックイン・アウトということなので、社員の出入りを管理したい(Securityなども含めて)の意味合いが強いのではないでしょうか。
CA州では2015年に雇用主は全社員(パートでも正社員でも)にPaid Sick LeaveをProvideしなければならないという法律ができました。ExemptだからSick Leaveをカウントする必要がないというよりも、どれぐらい使われているかの実績を会社側としては把握する必要があるのではないかという気がします。
私の知る限りですが、PTOは州の法律などでの義務ではなく完全に会社からのベネフィットという形で、Exemptでも勤務年数によって年間に取得できる日数が基本決まっていて、実際に取得した日数などはきちんと管理されているところが多いのではと思います。
Exemptは、本来ならばプロジェクトベースなのでは?と思うのですが、職種によってはExemptを隠れ蓑に長時間の残業を強いられているのが現状です。
ちょっと話がずれてしまいましたが、新勤務先が法規に疎い感じは特にしません。弁護士さんに相談されるとのことですが、そこではっきりするといいですね。
- #18
-
トピ主さん、Exemptの人がシックリーブの管理はいらない筈は勘違いですよ。時給制の人と違うのでO/Tもありませんし、仕事もプロジェクトベースだったりしますが、だからシックリーブを記録しなくていい、入社退社の時間も記録なしでいい訳ではありません。大抵の会社は記録を取っています。シックリーブの規定を守る義務が会社にはありますから。Non ExemptもExemptも社員として同じシックリーブを会社から貰っているのですからね。きちんと管理されるべきです。これが上の方が仰っているBank HoursやComp Timeに値する職種でも、シックリーブやバケーションと共に管理されているのが普通です。
認めたくないのはHRじゃなくてトピ主さんのような?
- #19
-
- Exempt
- 2020/02/19 (Wed) 07:25
- Report
#16
ありがとうございます。
#17
>職種によってはExemptを隠れ蓑に長時間の残業を強いられているのが現状です。
新しい職場の同僚からこういった事を聞いたので、?と思っていました。
詳しくありがとうございます。
Posting period for “ Exempt employeeは労働時間40時間以下でも良い? ” has been closed.
Please create new topic to continue the same topic.
- Find local business with Town Guide
-
- Pre-School/Kindergarten/1st Grade 2歳~7歳対...
-
サウスベイで30年の歴史と実績を持つPlayhouseはご家族との繋がりを大切にし、お子様の基礎教育をしっかりと行います。少人数制で、英語で学べるスクールです。開園時間は1年を通して、月曜から金曜 午前6時30分~午後6時です。夏の期間には、プリスクールの楽しく学べる特別プログラムや、幼稚園児を対象としたキャンププログラムも行っています。園内には広いプレイフィールドが備えられ、お子様も安心してのび...
+1 (310) 371-1231Playhouse
-
- アメリカの会計事務所です。法人、個人を問わず、タックスリターン(確定申告)、アメ...
-
日米間の税務サポート!迅速な手続きとアフターケア!日本語・英語どちらにも対応しております。
+1 (877) 827-1040Todd's Accounting Services / Mayumi Ozaki (尾崎会計事務所)
-
- 急な患者の方は今すぐお電話下さい。日本語/英語での分かりやすい説明、丁寧な診察を...
-
主治医/家庭医をお探しですか?もう不安を抱えたまま何軒もの専門医を回る必要はありません。家庭総合医療:応急治療(点滴)/内科/小児科/心療内科/婦人科/男女性感染症/皮膚科(アレルギーテスト)/健康診断ロサンゼルス ダウンタウン近郊 無料駐車場完備/2 signals west of Vermont Ave.
+1 (213) 388-2722Arai Takayuki M.D.(新井孝幸)ニューサンライズクリニック
-
- ✨保護者様に寄り添うたんぽぽ✨通園式チャイルドセンターではモンテッソーリ教育を軸...
-
『デイケア』バイリンガル育児といえばたんぽぽデイケア!当園は対面式、オンラインの両方のクラスを開講し、ご家庭にあったお好みのスタイルでお子様の成長を見守ります。夕方から夜間の一時預かり始めました!夜の9時までお預かり可能です!詳しくはお問い合わせください。通園式チャイルドセンターではモンテッソーリ教育を軸として、知育教育、日米の幼稚園を融合したカリキュラムで、お子様一人一人の成長に寄り添う教育を目...
+1 (949) 940-6160たんぽぽ
-
- 文部科学省・外務省支援 - 日本の校長・教頭を派遣し、日本の学習指導要領に沿った...
-
ロスアンゼルスにおける唯一、日本政府支援の補習授業校であり,一時滞米者の子女または、将来日本で生活する可能性のある子女が,日本の教育や生活環境により順応できるよう,日本の学校における学習及び生活様式を学ぶとともに,国際社会に貢献できる子女を育成することを目的としている。
+1 (424) 396-3800ロサンゼルス補習授業校 (あさひ学園)
-
- 住宅・投資・商業用・不動産物件の売買と管理。オレンジカウンティーとラスベガス。T...
-
住宅・投資・商業用・不動産物件の売買と管理の事ならお任せ下さい!業務エリア:オレンジカウンティーと近郊ロサンゼルス郡、リバーサイド郡、及びラスベガス充実したネットワークで、売買・ローン・物件管理・改装・テナント探しまで一貫したサービスを提供させて頂きます。オレンジカウンティー内のハンディーマン業務承ります。住宅売却時の売却準備・改装のご相談も承ります。アメリカ不動産関連業務20年の経験と実績。ぜひ...
+1 (866) 966-3217HomeSmart / Team Ichiro
-
- 日本向け、アメリカ国内利用、その他世界100か国でご利用いただけるWiFiレンタ...
-
一時帰国利用、ご出張、ご旅行、 日本から来られる方のためのご手配、 日本から来たばかりの方、 世界のほかの国に行かれる方等皆様に ご利用いただけるWiFiレンタルのサービスを行っております。郵送での受け渡し、トーランスの弊社オフィスでの受け渡し、LAXでの受け渡しなど、様々な方法でお受け取り・ご返却いただけるようになっています。日本国内データ無制限!ぜひご利用ください。海外へ行ってもネットは必要不...
+1 (833) 467-5946Global Travel Telecom
-
- コスタメサとトーレンスで診療を行っています。ドクターとスタッフが全員日本人で、受...
-
お子様からご年配の方まで歯のことでお悩みがある方は、オレンジカウンティーで30年以上の経験を持つ、室谷歯科医院にお任せ下さい。日本人医師が日本語で丁寧に診察致します。一般歯科、虫歯予防、神経治療、小児歯科、インプラント、審美歯科、ホワイトニングなど、日本語でお気軽にご相談下さい。
+1 (714) 641-0681室谷歯科医院
-
-
+1 (949) 631-0403Sky Bay Sushi
-
-
- ロサンゼルスカウンティ美術館へようこそ!
-
ロサンゼルスカウンティ美術館は、古代から現代まで、10万個以上の作品を集めた美術館です。ロサンゼルスの中心部にあります。ぜひ一度お越しください。
+1 (323) 857-6000Los Angeles County Museum of Art (LACMA)
-
- 西洋医学と東洋医学を融合した統合医療を行なう動物クリニックです。Dr. Miwa...
-
食事療法・漢方・鍼治療を中心に、なるべくペットの体に負担をかけない診療を行なっております。また、Dr. Miwa Kanbeは日本語を話しますので、安心してご相談頂けます。院内の Hemopet/Hemolife Diagnostics では、犬、猫、馬の年齢・ブリードに応じた甲状腺ホルモン検査、ワクチン抗体検査、 独自に開発したNutriScanを用いた食物アレルギー検査を行うことができます。●...
+1 (714) 494-1175Hemopet Holistic Care
-
- 安心できる産婦人科がここにあります。日本語スタッフが丁寧に対応いたします。24時...
-
新しい家族が増える大切な瞬間。海外での出産は不安を伴うかもしれませんが、ご安心ください。24時間産婦人科医が待機。緊急時にも安心です。全力で、丁寧に、あなたをサポートします。産科・妊娠健診・分娩・産科手術 (帝王切開、流産手術など)・血液検査・超音波検査※妊婦用栄養サプリ、粉ミルクのサンプル提供あり婦人科・子宮がん検診・乳がん検診・子宮内膜症・子宮筋腫・卵巣のう種・更年期・月経の悩み・性感染症・不...
+1 (310) 371-7801David S. Lu, MD
-
- オンライン個別指導の<アイキャン>/日本の小学校担任15年以上/小中学の国語・算...
-
アイキャン3つの特長①Keiko先生が創り出した独自の「絵文字メソッド」で短い時間で確実に漢字が定着します。②毎回レッスン後の絵本読み聞かせでは日本の図書館から豊富な絵本をチョイス。読み聞かせを楽しみにお子さま自らレッスンに参加したくなります。③良い先生との出会いで学力が飛躍的にアップ。15年以上日本の小学校で1~6年生を担任後ハワイで小学生の子どもを育てた経験から宿題無しでも確実に学力が定着しま...
元小学校の先生が教える オンライン個別指導の アイキャン
-
- 【現在園児4枠の空きあり(2歳以上の女児2名・男児2名)】園児募集中。アーバイン...
-
【現在園児4枠の空きあり(2歳以上の女児2名・男児2名)】一軒家の一階の、デイケア12人までの徹底した少人数制だから安心。アットホームな雰囲気で、笑顔いっぱいの幼稚園です。(0歳から6歳)一人一人の個性を伸ばせる、バイリンガル、モンテッソーリ 教育方針。現在空席女児2名・男児2名(2歳以上)
+1 (949) 433-8600おれんじ幼稚園
-
- トーランスの会計事務所。日系法人向け会計・監査・税務サービスのスペシャリストです...
-
日系企業を中心に長年のグローバルな経験を持つ160名以上のプロフェッショナルが会計・税務及び各種コンサルティングサービスを提供しています。全米8拠点・日本に駐在員事務所を展開しています。貴社の会計・税務・監査のことでしたらお気軽にお問合せください。監査及び会計サービス・財務諸表の監査、レビュー、コンスピレーション・内部統制、J-SOX法への対応・財務諸表監査のサポート・国際財務報告基準(IFRS)...
+1 (310) 217-9900EOS Accountants LLP - Los Angeles Office