Vivinavi : Los Angeles : (United States) Los Angeles

• あほくさ
• 2006/02/14 (Tue) 18:25
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なんでも自分を非難する人は同一人物にしたいんだね。残念ながらそうじゃなくて、同じように思ってる人が一杯いるってことなんだよ。
こういう人が書き込みすることでこっちにいる日本人の質が悪いと思われるのは、すごく残念。
スレに来るなって何様？じゃあ自分の掲示板でも作れよ。これはびびなびの掲示板で、君のじゃないだろう？マナーを知れというのはこっちのせりふだよ。
君はアメリカにいる価値もないし、みんなの迷惑だから日本に帰って、マジで。っていうか君をサポートする会社どころかアメリカ人男性も現れないだろうから、遅かれ早かれ帰ることになると思うよ。ご愁傷様。

• 負け犬の遠吠え
• 2006/02/14 (Tue) 18:25
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H1ビザの申請資格すらない奴にアホ呼ばわりされてもねえ。


他人に説教できるほど偉いわけじゃないけど、H1申請する資格ない奴に日本に帰れば？ってアドバイスぐらいは出来るよ。他人をバカにするって言ってるけど、現実を書いただけ。それをバカにされてると思ったのはトピ主も自分の不足してる部分自覚してるってことだろうね。だってトピ主の場合、H1ビザの手続きが面倒とか気に入った会社が見つからないとかアメリカは云々。。。と文句言うレベルの前にそもそも学歴足りなくてH1申請すら出来ないんだから。

悔しかったらOPTで仕事見つけて職歴にするか進学するかして将来H1サポートしてもらってから「普通にビザもらってコツコツ働いている日本人」の他人をアホ呼ばわりしなさい。自分でも前に派遣の人に言われたって書いてたけど、ビザもらって働いている日本人なんてホントにたくさんいます。そこそこの学歴とそこそこの経験と実績にビザが付いてきただけ。ビザは偉いからもらえるわけじゃない。普通の会社で普通に働くのに普通に使える人間ならだいたいもらえるんだよ。気に食わなければスレに来るなっていうけど、俺らの書き込み読んで気に食わないと思ってるのはトピ主の方でしょ？リアリティーチェックされてるだけなのにこの品の無い返事。ちょっとかわいそうなくらい。別に気に食わなくないよ、このトピ。まあ、前にも言ったけど、日本に帰っても新卒扱いにならないし、ビジネス英語が出来るわけでもなさそうだから、アメリカで進学しないならさっさと帰国して日本の派遣会社に登録した方が絶対良いって。これでも一応心配してやってんだけどなあ。

• びーないしゅ！
• 2006/02/14 (Tue) 20:28
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トピ主さんは突然キレるから恐いよう…。(((((((( ；ﾟДﾟ)))))))ｶﾞｸｶﾞｸ

• ぶんぶん丸
• 2006/02/14 (Tue) 22:55
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おいおい、トピ主さんキャラ変わってねーか？ｗｗｗ

まーちょっとは落ち着きナよ。。。

• 難しくなるかどうか
• 2006/02/15 (Wed) 02:04
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XXXXX将来的にH1ビザの取得条件がさらに難しくなるかどうか解りませんが

なる!

• IN TOKIO
• 2006/02/15 (Wed) 16:33
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二重人格者？

• ﾄﾋﾟズレだけど是非考えて！
• 2006/02/15 (Wed) 16:33
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ここの板で「日本に帰ったほうが職がある」といわれてる方々。本当にそう思いますか？
ニート、派遣社員の増加、つまり、正社員採用枠が大幅に減少されている今の日本をどうお思いか？
それとも、ﾄﾋﾟ主さんに「日本に帰ってフリーターもしくは非正社員はたまたニートになれば幸せだよ」とアドバイスされてるの？

http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06021325.cfm

• ぶんぶん丸
• 2006/02/15 (Wed) 17:52
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>103
格差社会では数十年先をいっているアメリカ社会と比べると、まだまだマシじゃないかな？だってこっちは親子そろって社会保障をアテにして暮らしている親子２代ニートだっているじゃないｗ

少なくても労働ビザの制約がなく、普通の事務系の仕事もできる日本のほうが仕事の選択が多いよって話だよ。「ダメなやつはどこ行ってもダメ」って言ってしまうとそれまでだけどね。

• スー４号
• 2006/02/16 (Thu) 17:36
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うわっ。。トピ主さんこわい。
正直ひいた。


＃９４さんの言ったことが図星だったのかな。

＞たかだかグリーンカードもらっただけで

同じことできる？できるなら言ってもいいけど。。苦労話散々読んだんでしょ？

その横柄な態度、社会ではたたかれるよ。アメリカでも日本でも・

• しづか
• 2006/02/16 (Thu) 17:36
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ぶんぶん丸さんと同意見。
自国の方が仕事はあるはず。
ビザの問題もなく、言葉の問題もない。

• ＃１０４さん
• 2006/02/16 (Thu) 17:36
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境界性人格障害？

（ウェブより抜粋）
境界例の特徴としては下記のようなものがあります。
・ 自分の生き方がわからない。
・ 現実を理解する能力が貧弱。
・ いつも場違いな所にいるように感ずる。
・ 自分のすべてを受け入れてもらいたいと望んでいる。
・ 感情の移り変わりが早く人間関係が不安定。
・ 愛し方が不十分であるという理由で相手を責めたてる。
・ 仕事に不満を持ちやすく転職を繰り返す。
・ 自分と他人との境界があいまい。
・ 他人への評価が極端から極端へと揺れ動く。
・ 人生の価値観や目標が突然変わったりする。
・ キレやすい。


いるいる、こういう人。

• 負け犬の遠吠え
• 2006/02/16 (Thu) 17:36
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#103
ここの板で「日本に帰ったほうが職がある」といわれてる方々。本当にそう思いますか？

トピ主は働くためのビザを申請する資格すらないんだよ。派遣だろうがなんだろうが働く気があれば働ける日本のほうが職があるに決まってるでしょ。

トピ主がもぐりで不法労働するって言うなら話は別だけど、今のところそのつもりはなさそうだから。

• 「正社員」
• 2006/02/16 (Thu) 17:36
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＞103
ずっとこっちに住んでいるので日本の就職事情はわからないけど、アメリカの採用事情では「正社員」として採用されても、有給休暇・ベネフィット等はあっても、解雇される時はtwo weeks notice出されれば良い方で、即日解雇され、給料も今日までしか出ないという会社も少なくないと思う。
105でぶんぶん丸さんが指摘してるように、日本だったら、少なくとも移民法で制限されることなく、言葉のハンデもなく働けると思う。女性でも20代だったら契約社員かもしれないけど、何とか職があるんじゃないかなあ。
アメリカでは、特に専門とか無くて四大も出てないようじゃ、日系企業に足元見られた給料でこきつかわれるパターンがほとんどでしょう。

• ぶんぶん丸
• 2006/02/16 (Thu) 18:46
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>106
日本で派遣社員が主流になりつつあるのは、一度正社員で雇うと解雇するのが大変だからかもしれませんね。企業側から解雇する場合はいろいろ制約があったでしょ？退職金やら、いつまでに通知するとか。。

アメリカはたしかに正社員でも突然解雇！なんてあるけど（こわいー！！）、だからこそ企業側も気軽に正社員で雇えるのかもしれない。

• ずれ・荒れ
• 2006/02/17 (Fri) 04:02
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トピずれトピ荒れの原因がトピ主本人の発言っていうのは珍しいよな。ところでいつになったら、あのアホ呼ばわり連発の勢いでまた反論してくるのかな？その時は「みんな＃９７以降は同一人物のアホだ」とか言うんだろうけど。気に食わないレスが続いたからって自分で立てたスレに返事しないのもかなり非常識。

まあ、今みんなのアドバイスどおり日本に帰らずあと１年残れば、将来帰国してからの日本での就活には履歴書の見栄えがしなくて逆に厳しくなるし、かといって今帰国したってeverybodyも正しくスペル書けない様じゃ英語使うような仕事もまず無理だろう。その上、いい大人なのに感情のコントロールも出来ず、罵倒暴言の数々を平気で公共の掲示板に立てた自分のトピに書けるんだから、サービス業や人と関わる仕事は長続きしなさそうだ、と見た。

日本アメリカ関係なくこのトピ主の就職は前途多難。日本で大卒なのがせめてもの救い。でもそれなりに知名度のある大学を出ていることを祈るよ。まあ、結局はあんたの人生だ。失敗しようが成功しようが好きなようにすればいい。でも、アメリカや移民法やここに書き込みした人を責めるのは大間違い。渡米２，３ヶ月ならともかく、少なくとも２年以上もアメリカにいて将来アメリカで仕事したいとかほざいておきながら、コミカレ通ってる間にビザや移民法を調べもしない奴がいるなんて正直ただただ驚くばかり。

• omoro-chan
• 2006/02/17 (Fri) 04:02
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トピ主さん、とうとう本性でちゃいましたね。

人生がうまくいっていないのが、よくわかります。前にもこんな感じの人がいたけど、ご本人かな。

登録してないと書き込みが一度ホールドされるのはご存知ですよね。その後一気に掲載される訳です。同一人物がいくつも書いている訳では、無いと思いますよ。意見がよく似ているのは、あなたのような人に大して、大方の人が同じようなことを感じているからでしょう。

何かを学んでくれるといいのですが。

• にょです
• 2006/02/17 (Fri) 04:02
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＞アメリカはたしかに正社員でも突然解雇！

私はアメリカのほうが解雇しにくいと聞きましたがどうなんでしょう。。
皆すぐロイヤー雇うし。。

• #103です
• 2006/02/17 (Fri) 04:02
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はじめに言っておきますが、決してトピ主を擁護する為に書いたわけではないのであしからず。私自身、トピ主の世間知らず、それから、自分で調べようとせず、とにかく誰かに聞いて済ませようとする部分と、仕事を見つけられたとしても使える人間性なのか疑問に思ってますから。

ただ、ひとつ、optでもアメリカで短期の仕事、派遣の仕事だったら見つけられるんじゃないの？どうして、アメリカで働いてみたいと思っている人に対してみんなが冷たくあしらうのかが分からん。

アメリカでも日本でも派遣という非正社員の仕事ができるなら、optで最長１年経験できると思えば挑戦したいと思うのは普通のことだと思うな。ただ、本人が未熟であればそれなりにつらい思いをするだろうし、それで成長するかこういう掲示板で、給料が見合わないと文句を言って終わるのかは本人しだい。

日本に帰って確かに外人という不利なステータスでない事でハンデはないかもしれないけど、日本に帰っても別にやりたいと思ってもない仕事についたり、生活がアメリカでするより楽な分(それに甘えて)ニートになったり、フリーターになってずるずると生活するよりは一年でもこっちで働いてみるのも経験なのでは？optでは低賃金で雇われるのは当たり前。本人が最大限に米国で働く機会を生かせるのかが重要なのでは？

と思っただけ。

最後にトピズレですが、日本の少子化問題年金問題色々と社会問題が出てきてますが、最近の若者が結婚しない、子供を生まない理由のひとつが、派遣、フリーターなどという、非正社員であることがあるようです。一昔前のアウトソーシングは専門職いわばプロを紹介するものでしたが今ではほとんどが素人の人たちですね。#111のぶんぶん丸さんの言うとおり今は企業側が人材を使い捨てのようにしている感じがして少し疑問に思うしだいです。私は「社会主義で一番成功した国」とかつて言われた日本のやり方にも「ひとつ」の正しいやり方だと信じている者なので。もちろんアメリカのように能力のある人間が評価されやすいというやり方もありだと考えてますけど。
長文失礼、もう来ませんので。

• びーないしゅ！
• 2006/02/17 (Fri) 20:34
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まぁ、ここまで言われたら、トピ主、もう出て来れないだろうなぁ〜。それでも「色々とアドバイス有難うございました！職探しどころか、私は人間としてもまだまだ未熟であることがよく分かり、目が覚めました！」的なキャパと謙虚さが現状あるとは思えないし、ここまで(雲隠れして)引っ張っといて、今更そんなこと言い出したって、格好すらつかないからな。

…って、ことで、


■■■■■　糸冬　了　■■■■■

…でいい？みんな。


「職探し」語るなら別トピ立てようよ。このトピ自体はもうAgeないように、放置ってことでさ。だって、荒れちゃった跡がある、感じ悪いじゃん。

• それはちょっと・・・・・・
• 2006/02/19 (Sun) 03:03
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書き込みの時間が同じなのは、一旦ホールドされて、びびなびの管理者がＯＫを出してから掲載されるからです。同じ人とは限りません。同じ時間にＯＫ出されているだけです。

学生で来て４年でＧＣ取れた人にはそれだけの能力があると思いますよ。レストランとかの厨房以外は、ぜったい簡単に取れないはずですし。


ひがむの格好悪いよ。