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#1

rin-rin
2010/10/05 16:37

こんにちは。日系企業で仕事を探している者です。
日本では約8年間の職務経験がありますが、アメリカでの仕事探しは初めてなので、
皆さんにお伺いしたいことがあります。

皆さんの体験談としてお伺いしたいのですが、
1. 日本での職務経験は、アメリカで働く場合に考慮されるのか?
2. 全く異なる業種にキャリアチェンジをする場合、エントリーレベルでの給与スタートになるのか?
3. フルタイムで働く場合、最低給与としていくら位を考えるべきなのか?
（いくら以下だと、エントリーレベルとしても常識的に低すぎる・・・等）

なお、私はグリーンカードを取得しており、働くことに関してビザのスポンサー等は必要ありません。

リクルートエージェントの方からも色々とお話はお伺いしているのですが、
実際の体験談としてのお話をお伺いしたいと思い、投稿させていただきました。

どうぞ宜しくお願いします！

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#24

るんるん丸
2010/10/07 (Thu) 09:35
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>（フルタイムで年収がそれほどではなくてもExampt扱いにされて、残業ばしばし＋休日出勤あたりまえでこき使われ）

どんな仕事なんでしょうか。職種を教えてくださいな。

まるで私が昔働いていたところみたい～。笑。残業は当たり前。っていうか退社時間の６時からミーティングが始まったりしました。それもあたりまえのように連日。退社時間のはずなのに。。。土日も半日くらいは仕事に借り出されることも月１回くらいあったし、出張にいって週末をはさんでも無給です。これが半年に１度はありましたよ。小さな会社でした。コンサル系。多分、収入が少ない→人手を増やせないから一人当たりの仕事量が多くなる→仕事時間内に終わらないから残業ってなるんでしょうね。あと、ビザのサポートもしてくれていたので、みんな我慢しているんだと思います。会社としては足元みてるんでしょうね。
だから、社員は８割が新卒の日本人、それも女性（安くてすむ、言うことを聞くというメリットがあります）、残りの２割はアメリカ人ですが、どうみても「この人、アメリカの企業でばりばりはたらいて結果を出すというのは無理だろうな」っぽい人でした。
私も当時、新卒で右も左もわからずこき使われて、疑問ももたずにやってましたが、体調を崩したのを機に転職（アメリカの企業）して、はじめてそこが悲惨な待遇だったんだな～と納得した次第です。

#26

なにわ金融
2010/10/07 (Thu) 09:43
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（確かにスーパーのレジはそれなりの学力ないとできないような話を聞いた）

スーパーのレジでそれなりの学力?どんな学力だろう?

ストアによってレジマシンは違うけど商品をスキャンするのにどんな学力が必要なのだろう。
まさか商品の値段を暗算で計算して合計を出すのだろうか。

キャッシャーのための学校があると聞いたことがある。

#25

MA-MA
2010/10/07 (Thu) 09:43
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まりこりに一票
特に必要ありませんが多くの店はUnion（労働組合）が強いので給料が高い。

#27

両方
2010/10/07 (Thu) 15:19
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＃２６さん、

それじゃあ fresh&easy、キャッシャーのための学校キラーですね。笑

#28

daniema
2010/10/07 (Thu) 17:04
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＞キャッシャーのための学校があると聞いたことがある。
＞スーパーのレジはそれなりの学力ないとできないような話を聞いた

昔の話?昔、商品をスキャンしない時代キャッシャーが指で速く打つのが特殊な技術だとかで学校があり時間給が良いと聞いたことがある。商品の値段も全て覚えてかなり速く打って客を待たせないようにしなければならなかったらしい。時々指でうち間違えて（わざと?）その場で客から苦情もよく寄せられ返金したそうだ。沢山買うと間違えたかどうかチェックするのが大変。

今はキャッシャーが商品をスキャンしてモニターをみたり現金を触り、客自身がカードを小型装置に入れ込みサインしたらレシートを渡す。

大型マーケットやIKEA、fresh & easyで客がキャッシャーの真似事をしている時代だ。簡単だよ。

今どき「スーパーのレジはそれなりの学力ないとできない」というなら、それなりの学力ない客はfresh & easyやIKEAなどに行けないということかあぁ（笑）。

#30

ぶんぶん丸
2010/10/07 (Thu) 19:42
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日系企業をたたくだけではしょうがないので見方を変えてみましょうか。

現在は不景気で求人は企業側の買い手市場となってます。いい給料・いい待遇の仕事はよほどのスキルや経験がないとゲットするのは難しい状態です。ただ日系企業は比較的低待遇なのもあり、他の米系企業に比べるとまだ競争率も低く、日本での経験があったら就職しやすいでしょう。

だからもしトピ主さんが早急に仕事が必要なら滑り止めで日系で契約社員などで働いて、働きながら米系の会社への就職活動も並列して、いいところが決まったら転職するというのはどうでしょう?あとリクルートエージェントは１箇所ではなく複数で相談して、いろいろ比較して一番ましな待遇な仕事を探してみましょう。

#31

mopa
2010/10/07 (Thu) 22:11
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＞昔の話?昔、商品をスキャンしない時代キャッシャーが指で速く打つのが特殊な技術だとかで学校があり時間給が良いと聞いたことがある。

キャッシャーが高給なのはその時代の名残なんだろ。スキャナーが登場しても、高かった給料をいきなり下げるなんてことはユニオンが許さなかっただろーし。当時は誰にでもできる仕事じゃなかったんだよな。

#33

daniema
2010/10/07 (Thu) 22:54
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今の時代、レジのコンピュータが現金とカードの集計をしてくれるから、キャッシャーがいちいち計算する必要もない。

スーパーのレジはそれなりの学力というより、正直さを大事にしないと。例えば、客が支払いして帰った後で、客が商品をごっそりキャンセルしたことにして、その分の現金をネコババしたキャッシャーがいたそうだ。

#34

ぶんぶん丸
2010/10/07 (Thu) 23:13
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キャッシャーが高給という話、どこまでが高給なのかは知りませんがユニオンがあるチェーンとないチェーンでは大きく違うようです。トレジョでキャッシャーの仕事をしていた友人は時給１１ドルだっていってました。ウォルマートもそれくらいです。ユニオンのある他チェーンはどれくらいかは知りませんが、いって年収３万ドル後半いけばいいほうなのでは?

#35

mopa
2010/10/08 (Fri) 00:03
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俺が以前聞いたのは、時給換算２０～３０ドル稼ぐのも普通だって話。以前大手スーパーの大規模なストがあった時、キャッシャーの”平均”賃金が新聞に出てたから、単なる噂じゃねーと思うぜ。

#38

まりこり
2010/10/08 (Fri) 11:01
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#1の
>グリーンカードを取得しており、でも、アメリカでの仕事探しは初めてなので

ってあるけど、どういうこと?
このとぴ主、どうやってグリーンカード取ったんだろうか?

あと、英語が実は話せないってこと?
えええ??

>日本での職務経験は、アメリカで働く場合に考慮されるのか?
同じ仕事なら考慮されるけど。

ていうか、そんなことよりも、
まずは仕事で、英語が話せるか話せないかじゃないの??

#37

テキ屋稼業
2010/10/08 (Fri) 11:01
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（キャッシャーのための学校があると聞いたことがある）

知り合いがキャッシャーで働いていた時に

アダルトスクールのような学校でキャッシャー業務の勉強をした、と言っていた。

卒業後のトレーニングとしてスーパーなどで実習を受けたことがある、と言っていた。

#36

片方
2010/10/08 (Fri) 11:01
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（これが半年に１度はありましたよ。小さな会社でした）

何で小さい会社に入るの?

#39

daniema
2010/10/08 (Fri) 12:59
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＃37＞知り合いがキャッシャーで働いていた時にアダルトスクールのような学校でキャッシャー業務の勉強をした、と言っていた。

＃28で説明したが、昔の話だろ??キャッシャー業務の勉強って具体的には??

今のキャッシャーは商品をスキャンして、現金払いの場合はモニターがつり銭を教えてくれる。カード払いの場合は客が小型装置にカードを入れてサインしてキャッシャーがレシートを客に渡す。その日の仕事を終えたら、レジのコンピュータが現金とカードの集計を、キャンセルした分も集計したりその他記録を残すのでキャッシャーが計算する必要も無し。昔とは大違い。

客が大型マーケットやIKEA、fresh & easyでキャッシャーの真似事して払っている昨今に、キャッシャー業務の勉強とは一体何なのか。お悩みのオーバーステイのトピみたいに、１７年前とかに聞いた話かな??ご高齢の方は昔聞いた話を引きずって生きているかもしれないが、今の時代と照らし合わせ考えないとね。

#40