Formato de listado
Cambio de listado
Listar por Categoría
Regresar
Mostrar todos empezando con los mas recientes
1. | 独り言Plus(105kview/3025res) | Chat Gratis | Hoy 13:56 |
---|---|---|---|
2. | ドライブビングスクール(2kview/74res) | Preocupaciones / Consulta | Ayer 19:03 |
3. | 大谷翔平を応援するトピ(341kview/690res) | Chat Gratis | Ayer 19:00 |
4. | 日本旅行に関することは、何でもアリ、のトピ(360kview/4270res) | Chat Gratis | Ayer 17:12 |
5. | DMVでの住所変更について(3kview/89res) | Preocupaciones / Consulta | Ayer 17:10 |
6. | ウッサムッ(97kview/490res) | Chat Gratis | Ayer 10:54 |
7. | ドジャースタジアムのパーキングについて(2kview/133res) | Deportes | 2024/05/26 09:37 |
8. | 個人売買(104kview/598res) | Chat Gratis | 2024/05/25 12:22 |
9. | おすすめ日本人学校(1kview/23res) | Aprender | 2024/05/24 08:32 |
10. | ロサンゼルスで離婚について(3kview/18res) | Pregunta | 2024/05/22 12:47 |
職場でのハラスメント
- #1
-
- Sai
- Correo
- 2024/02/06 21:01
職場でのハラスメントに対してフォーマルコンプレインを出したところ、扱いが悪化しました。
PIP(パフォーマンスインプルーブメントプラン)を作られたのですが、理不尽な事ばかり挙げられてます。
その中の一つですが、仕事が終わった後にトラフィックが落ち着くまで1、2時間、職場で待ってから帰っていたのですが、仕事が終わったらすぐに帰るようにと言われてます。残業代を申請しているわけでもなく、残っている作業があったら待っている間にやるだけなのです。
HRが敵なのはよく分かりました。
職場でのリタリエーションはどういうところで助けを求められますか?
- #84
-
- HRは敵
- 2024/02/19 (Mon) 09:53
- Informe
ハラスメントがある場合、何が一番良い対処法なんですかね。
転職が簡単では無い場合もあるかもしれないし。
こう言う話、これから増えそうで怖いです。
- #85
-
- 昭和のおとっつぁん
- 2024/02/19 (Mon) 10:40
- Informe
ハラスメントがある場合は会社とは関係なく個人的に訴えてみるとか。
- #88
-
- 管理職なら
- 2024/02/19 (Mon) 12:04
- Informe
60
>私が管理職のポジションについていた時、同様の理由で残ろうとする人がいましたが、正直困りました。
困って何かしら注意したんですよね?
どんな対応をしたのか気になります。
- #89
-
- 管理職側
- 2024/02/19 (Mon) 12:48
- Informe
「就業時間外ですし、明日に出来る仕事のはずなので、残らずに帰ってください。」と伝えました。
その方は明日の分を残ってやろうとしたり、良くない噂が多く、実際におかしいと感じこともあったため、とにかくはっきりシンプルに伝えました。
- #94
-
- トピ主?
- 2024/02/19 (Mon) 15:05
- Informe
問題あっても放ったらかし?
ヤバいですねーそんなマネージメント。
- #96
-
- 昭和時代
- 2024/02/19 (Mon) 16:04
- Informe
#85昭和のおとっつぁん
ハラスメントがある場合は会社とは関係なく個人的に訴えてみるとか。
個人的に訴えてみるとどうなりますか?
個人的に訴えるメリットは何ですか?
- #100
-
- 昭和のおとっつぁん
- 2024/02/20 (Tue) 07:57
- Informe
日本の市で恫喝問題があったと恫喝された市議が市長を訴えたらしい。
判決は市に賠償金を支払う判決だったが
市は納得出来ないらしく控訴したらしい。
市長と議員でもプライベートなことで市議の運営は法定ではないので持ち込まないらしい。
- #107
-
- 裁判長
- 2024/02/21 (Wed) 09:16
- Informe
#100 昭和のおとっつぁん
市は納得出来ないらしく控訴したらしい。
市が控訴したのなら、訴えられていたのは市だったということになる。訴えられたのは市長ではありえない。
トピ主の状況と無関係な話はいいから早く個人的に訴えるメリットについて詳しく説明して下さい。
- #108
-
- spiderman
- 2024/02/21 (Wed) 11:17
- Informe
気になるなら自分の目と耳で確かめないと。
他人ばかり当てにしていてろくな人生を送っていないと見受けられる。
- #109
-
- spiderman
- 2024/02/21 (Wed) 12:00
- Informe
昭和のおとっつぁん、わたしも詳しく知りたいです。
- #110
-
- 昭和のおとっつぁん
- 2024/02/21 (Wed) 14:07
- Informe
https://www.google.com/search?q=%E5%AE%89%E8%8A%B8%E9%AB%98%E7%94%B0%E5%B8%82+%E6%81%AB%E5%96%9D+%E8%A3%81%E5%88%A4&sca_esv=fa8fe62a24a75465&sca_upv=1&sxsrf=ACQVn08HNIhmGBNYpvo8wpHHVpfGUt50fQ%3A1708552644427&source=hp&ei=xHHWZcmPF8iAqtsP74ecgAo&iflsig=ANes7DEAAAAAZdZ_1M_WY2YXlwZBQ4ejr1mm33dq5lPt&oq=%E7%A7%8B%E9%AB%98%E7%94%B0%E5%B8%82s%E3%81%AE%E6%81%AB%E5%96%9D%E8%A3%81%E5%88%A4&gs_lp=Egdnd3Mtd2l6Ihznp4vpq5jnlLDluIJz44Gu5oGr5Zad6KOB5YikKgIIAjIIEAAYgAQYogQyCBAAGIAEGKIEMggQABiABBiiBEiguwFQqgVYz5sBcAF4AJABAJgB4gGgAckhqgEGMS4zNC4xuAEByAEA-AEBqAIKwgIHECMY6gIYJ8ICChAjGIAEGIoFGCfCAgQQIxgnwgIHEAAYgAQYBMICBRAAGIAEwgIJEAAYgAQYBBglwgIJEAAYgAQYBBgKwgILEAAYgAQYChgXGCrCAgkQABiABBgKGBfCAggQABiJBRiiBMICBxAAGIAEGAo&sclient=gws-wiz#ip=1
- #111
-
- よく読もう
- 2024/02/21 (Wed) 17:46
- Informe
>#100昭和のおとっつぁん
>日本の市で恫喝問題があったと恫喝された市議が市長を訴えたらしい。
おとっつぁん!反対だよ。 市議が市長を恫喝したんでしょ。
- #112
-
- spiderman
- 2024/02/21 (Wed) 19:26
- Informe
#110 昭和のおとっつぁん
この事件とトピ主は無関係だろう。よもやトピ主に会社を恫喝しろとでも?
- #113
-
- 裁判長
- 2024/02/21 (Wed) 21:06
- Informe
112
あんたがそう解釈したらそれで良いじゃないの。
- #114
-
- 相変わらず
- 2024/02/22 (Thu) 09:26
- Informe
彼が出てきたら、話がずれるか的を得てない。
有益情報かと思い、読む時間が無駄になる。
どこでも出没して、彼が出てくると交流が切れる。
- #115
-
- 昭和のおとっつぁん
- 2024/02/22 (Thu) 09:48
- Informe
114
交流は続くよどこまでも
野を超え 山超え 谷越えて
はるかな街で みなさんの 楽しい交流 繋いでいる
- #116
-
- 石丸市長
- 2024/02/22 (Thu) 10:11
- Informe
#あんたがそう解釈したらそれで良いじゃないの。
良くない。昭和のおとっつぁんは皆がおとっつぁんの意見を理解する努力不十分だと嘆いていた。本当に気の毒だ。やはり誤解をなくすためには直接おとっつぁ ん本人にドンドン質問するしかないようだ。おとっつぁん本人に釈明の機会を与えるのが一番フェアなやり方だろう。交流広場らしく交流を続けていくのに意義がある。
- #119
-
- 昭和のおとっつぁん
- 2024/02/22 (Thu) 11:55
- Informe
おとっつぁ んも暇人相手に構っている暇はないからね。
- #122
-
- 昭和の おとっつぁん
- 2024/02/22 (Thu) 17:06
- Informe
ここにしがみついているようだけど。
しがみついていちゃいけないかい。
毎日サンデーだから時間があり余ってるのよ。
毎日サンデーで時間はたっぷりあるから。
他人の独り言に返事するほど
交流を続けていくのに意義がある。
- "Guía de Ciudad" para encontrar Tiendas
-
- Todo el Condado de Orange & South Bay Ap...
-
¡Servicio en japonés, fiable y probado desde hace 15 años! Si ha comprado una casa nueva o necesita instalación de aire acondicionado, reparaciones eléctricas o de fontanería en su casa, quiere renova...
+1 (714) 474-5818Victory Home Service
-
- Irvine empresa de contabilidad - EE.UU. ...
-
EE.UU. ・ Hiromi K. Stanfield, CPA, con 20 años de experiencia en Japón, tiene una Maestría en Tributación y ha trabajado para una firma de auditoría fiscal Big 4, y es una CPA de California que asiste...
+1 (949) 281-1219Hiromi K. Stanfield, CPA Inc.
-
- Leasing, ventas ( Vehículos nuevos y usa...
-
Somos el mejor lugar para comprar coches de lujo y de lujo ! ! Préstamos y pagos a plazos están disponibles. Queremos encontrar el coche que está buscando de diferentes situaciones de especificación, ...
+1 (213) 923-6558Western Motors
-
- Tutoría en línea < I-Can > / Más de 15 a...
-
I Can 3 características ① Con el singular "método pictórico" creado por Keiko-sensei, los caracteres kanji quedan firmemente establecidos en poco tiempo. ② Lectura de libros ilustrados después ...
元小学校の先生が教える オンライン個別指導の アイキャン
-
- Si echas de menos el sabor de la cocina ...
-
Precios razonables y raciones generosas. Si echa de menos comida casera reconfortante, venga a Kotohira. ●Servicio de ensalada de patata casera y repollo chino en escabeche Servicio gratuito de abu...
+1 (310) 323-3966琴平
-
- Michiya Kimura Abogado Internacional en ...
-
Asesoramiento jurídico internacional sobre asuntos jurídicos de empresas y contratos ・ corporativos que impliquen transacciones, así como cuestiones de sucesiones y tributación de activos para particu...
+1 (213) 260-3837愛宕虎ノ門法律事務所ロスアンゼルスオフィス
-
- "Sabore los auténticos sabores del curry...
-
Hana Ichimonme Kyoto Ramen es un restaurante situado en el edificio japonés más grande de EE.UU.: el centro comercial Little Tokyo Galleria. Ichimonme es conocido por sus famosos y auténticos platos j...
+1 (213) 626-3514Hana Ichimonme
-
- 2021年11月アメリカ拠点設立!所属ライバー8000名以上!▶ライブ配信者の発...
-
Somos una empresa de producción en directo que crea conexiones entre varias personas, como "artistas en directo ( distribuidores de aplicaciones LIVE )", "fans" y "empresas colaboradoras". Nuestro obj...
+1 (434) 879-6008NEXTWAVE 公式ライバー育成事務所
-
- Dentista en Torrance. Ofrece una amplia ...
-
Odontología general, odontopediatría, cirugía oral, prostodoncia, tratamiento periodontal, endodoncia, implantes, prótesis dentales Es posible que tenga una caries … Es difícil de explicar en inglé...
+1 (310) 373-2960杉森歯科医院
-
- 3 dormitorios 2 baños completos, en suit...
-
Desde 1987, hemos apoyado el "estilo de vida californiano" como empresa inmobiliaria general local de propiedad japonesa. Podemos ofrecer una amplia gama de propiedades, incluyendo propiedades residen...
+1 (949) 678-9605Person Realty Inc
-
- < 34 años de experiencia en el Sur de la...
-
MK Lab es la escuela de desarrollo del talento infantil más antigua para niños pequeños hasta estudiantes de secundaria en el área de South Bay de Los Ángeles, en funcionamiento desde hace más de 30 a...
+1 (310) 539-3210MKラボ
-
-
+1 (949) 540-1406WTC (Wheel & Tire Connection)
-
- Cambiar ! Self.
-
AlphaNet es una agencia de contratación con más de 20 años de experiencia en Estados Unidos y puede ayudarle a encontrar los mejores empleos bilingües en Estados Unidos.
+1 (310) 328-5511Alpha-Net Consulting Group, Inc.
-
- Arte en el Museo de Arte Asiático del Pa...
-
Pacífico ・ El Museo de Arte Asiático es uno de los cuatro únicos museos de Estados Unidos dedicados a las culturas asiáticas y de la cuenca del Pacífico. Su misión es promover el entendimiento mutuo a...
+1 (626) 449-2742Pacific Asia Museum
-
- Online cram school that enables children...
-
・ Me preocupan los conocimientos de japonés de mi hijo porque no he tenido la oportunidad de hablar japonés. ・ Me preocupa si podré seguir el ritmo de las tareas escolares en japonés cuando vuelva a ...
+81-80-5324-2967OPEN DOOR e-Education