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人材派遣斡旋のリクルーター担当者を募集中!お気軽にご連絡ください。

Web Access No.1933465
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Company Message

aiTWorksにて、人材紹介のリクルーター担当者を募集中です。

◆こんなメリットがございます!◆
・レストラン、ショップなど接客業経験者優遇
・営業マインドのある方優遇
・日本での仕事経験のある方優遇
・リクルーティング・HR経験ある方は経験を活かせます!
・ビジネス英語に自信がある方やネイティブレベルの方、大歓迎です
・弊社のために努力できる方、大歓迎です
・勤務地から離れている方の場合は在宅ワークのお仕事となる可能性ありお家から働けます。

ご応募の際にご自身のスキルや経験を記入し履歴書をご提出ください。

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Job Summary

Employment Status พนักงานประจำ
Job Type การตลาด
Required Language ภาษาอังกฤษ/ภาษาญี่ปุ่น
Number of Positions 3-5 3-5 คน
Work Location 211 S. Spalding Dr., Beverly Hills, CA, 90212 US
[Work Location detail]
ハリウッド支店勤務
5250 Lankershim Blvd #532, North Hollywood, CA 91601

または勤務地から離れている方の場合は在宅ワークとなります。
Work Hours 09:00~17:00
[Work Hours detail]
フルタイム 月曜日ー金曜日
土日・祝日は休暇
Job Description 目標売上予算達成に向けチームで個人で活動いただきます。

・既存・新規クライアントへ、メール、テキスト、電話、Zoomミーティングなどを使用し、英語・日本語にてコミュニケーションをとる。
(対面対応:稀にあり。)

・リサーチ業務

・営業メール

・売上向上のためのマーケティング戦略や改善案提案・実施

・候補者面接対応し人材スキルを見極め適切な企業へ紹介

・メール、テキスト、電話、Zoomミーティングなどによる候補者サポート。

・日報、週報、月報作成、および、CEO、ディレクター、チーム内にて進捗報告。

・社内会議、および、チーム会議へ参加。

・システム内・エクセルへ進捗情報を更新・作成。

・弊社のウェブサイト、記事、ソーシャルメディアの更新、投稿作業。

・他部署とコミュニケーションをとる など
Compensation กำหนดโดยสัมภาษณ์ $20.00 - $25.00
[Compensation detail]
詳細は面接時に相談させて頂きます。
セールス3年以上の経験者歓迎
人材斡旋会社での経験者歓迎
Raise / Bonus 2ヶ月連続個人予算達成で昇給
Q予算達成で昇給
昇給・賞与あり
Holidays ナショナルホリデー休み、有給休暇、土日休み
Benefits ビザサポートあり
詳しくはaiTWorksまでお問い合わせ下さい。

Company Summary

Company NameアイティーワークスTown Guide
Company Phone3107795380
Headquarter Location【 Beverly Hills Headquarters 】
211 S Spalding Dr. Beverly Hills CA 90212
Office【 Hollywood Branch 】
5250 Lankershim Blvd., Suite 532, North Hollywood California 91601
Established2018年
President / CEO高橋 尚志
Number of Employees20
Average Age20-40
Websitehttps://hr.aitworks.com/

Selection

Application Method
Selection Process / Scheduleまずは[応募はこちらから]より履歴書を添付の上ご応募ください!
書類選考→リクルーターによる面接→CEO面接
Posting Period: 2024/06/24 (Mon) - 2024/07/25 (Thu)
* Application period may close early depending on the situation.
25 days left
Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.