긴자오노데라는 일본의 식문화의 우수성을 '음식'을 통해 해외에 알리기 위해 전통 요리인 '초밥', '철판구이', '덴푸라'의 3 업태를 2013년부터 글로벌로 전개하고 있으며, 2018년부터 새롭게 '장작구이' 장르를 국내 ・ 긴자에서 전개하고 있습니다.
현재 3개국 13개 점포, 향후 출점 계획도 예정되어 있습니다.
도쿄 ・ 긴자에 본점을 두고, 확립된 정통의 맛과 서비스를 그대로 세계 각국의 고객에게 제공합니다.
일본의 '진짜'를 세계 각국의 고객에게 전달하기 위해
'일본 최고의 식재료'와 '환대의 식공간'에서 '최고의 기술을 가진 장인'이 한 분 한 분을 위해 '잊을 수 없는 시간'을 약속하는 곳, 그것이 바로 '긴자오노데라'입니다.
표시방식
표시변경
고용형태로 표시
직종으로 표시
이 기사의 문장은 기계 번역되어 있습니다. 원문과 역문 사이에 의미 등에 차이가 있을 수 있으니 주의하시기 바랍니다.(원문의 언어:日本語)
-
- 기타
- 푸드 / 음식점
풀타임 ・ 파트타임> 긴자오노데라 그룹에서 서비스 스태프 ・ 주방 스태프 ・ 매니저 대모집 ! ◆회전초밥 긴자오노데라 Houston점 | 스시 긴자오노데라 LA점 ◆2개 점포 동시 모집
Ginza Onodera California inc
Web Access No.2401031
모집요강 |
||
고용형태 | 기타 | |
---|---|---|
모집직종 | 푸드 / 음식점 | |
사용언어 | 영어/일본어 | |
모집인원수 | 8-10 | |
근무지 | 609 North La Cienega Boulevard, West Hollywood (Central LA), California, 90069- アメリカ合衆国 | |
근무시간 |
09:00~23:00
|
|
일 내용 | 廻転鮨おのら Houston店】 아래 3가지 포지션으로 모집하고 있습니다. 풀타임/파트타임 모두 모집하고 있습니다. ◆매니저 ◆서비스 스태프 ◆키친 스태프 【긴자 스시 오노데라 LA점】 아래 3개 포지션에서 모집하고 있습니다. 풀타임/파트타임 모두 모집하고 있습니다. ◆매니저 포지션 ◆서비스 스태프 ◆키친 스태프 |
|
급여 |
면접시
|
|
대우/복리 후생 | ・ 마카롱 있음 ・ 직원 할인 있음 ・ 건강 보험 있음 |
|
사진/동영상 |
회사개요 |
|
회사이름 | Ginza Onodera California inc |
---|---|
사업소 | 鮨銀座おのら U.S. LOCATIONS」 LOS ANGELES EDOMAE 609 La Cienega BlvdWest Hollywood, CA 90069 +1 (323) 792-7776 HAWAII EDOMAE 808 Kapahulu Avenue, Honolulu, HI 96816 +1 (808) 201-0747 【廻転鮨銀座おのでら U.S. LOCATIONS】 2700 S King St, Honolulu, HI 96826 +1 (808) 691-9020 Houston KAITEN SUSHI 12270 Westheimer Rd Ste 100 Houston, TX 77077 +1 (469) 369-5140 |
사업내용 | 긴자오노데라는 일본의 식문화의 우수성을 '음식'을 통해 해외에 알리기 위해 전통 요리인 '초밥', '철판구이', '덴푸라'의 3 업태를 2013년부터 글로벌로 전개하고 있으며, 2018년부터 새롭게 '장작구이' 장르를 국내 ・ 긴자에서 전개하고 있습니다. 현재 3개국 13개 점포, 향후 출점 계획도 예정되어 있습니다. 도쿄 ・ 긴자에 본점을 두고, 확립된 정통의 맛과 서비스를 그대로 세계 각국의 고객에게 전달하고 있습니다. |
홈페이지 | https://onodera-group.com |
응모/전형 |
|
응모방법 |
|
---|---|
응모자격 | 미국에서 합법적으로 일할 수 있는 신분을 가진 사람만 지원할 수 있습니다. |
-
게재기간: 2024/12/19 (Thu) - 2025/01/19 (Sun)
* 상황에 따라 응모 접수가 더 빨리 종료되는 경우도 있습니다
26일 남음
- 응모자의 권리 보호 및 평등한 채용
- 일자리 찾기를 이용하는 기업은 응모자의 인종, 피부색, 종교, 성별, 성적 지향, 성인식 또는 성표현, 연령, 장애, 혼인경력, 시민권 유무, 유전자 정보, 그 외의 각국의 법률 등에 따라 보호받아야 하는 모든 특징을 이유로, 고용이나 대우에 있어서 차별적인 대우를 해서는 안됩니다. 각국, 각 지역의 법률에 따라 임금, 휴가 등의 노동조건을 설정합니다. 거기에 위반하는 기업을 발견하면 바로 저희회사로 연락해 주십시오.