รูปแบบการแสดงบนจอ

สลับหน้าจอ

จอแสดงสภาพการจ้างงาน

แสดงประเภทของงาน

  • โรงเรียนเด็กเล็ก, โรงเรียนอนุบาล, สถานรับเลี้ยงเด็ก หาได้จากตรงนี้
  • พนักงานประจำ
  • งานสำนักงาน

【ハイブリッド勤務】スタートアップから携われるOffice Managerのポジションがオープン!JOB#13857

เบอร์ Web Access 2174607
Previous
Next
ข้อความจาก บริษัท

日本から進出してきたばかりの日系企業が、オフィスマネージャーを募集です!
トーランスオフィスに週3出社できる日英バイリンガルの方を探しています。
米国でオフィスサポート関連の業務経験をお持ちの方のご応募お待ちしています。

การขยายตัว

เงื่อนไขการรับสมัคร

สภาพการจ้างงาน พนักงานประจำ
งานที่รับสมัคร งานสำนักงาน
ภาษาที่ใช้ ภาษาอังกฤษ/ภาษาญี่ปุ่น
จำนวนคนที่รับสมัคร 1-2 1-2 คน
สถานที่ทำงาน Torrance, California, 90502 アメリカ合衆国
[รายละเอียดสถานที่ทำงาน]
※勤務地はQUICK USAのクライアント先(Torrance, CA)です。
เวลาทำงาน 09:00~18:00
[รายละเอียดชั่วโมงการทำงาน]
7:00-20:00 までの間にて8時間勤務 +1hrランチ ※フレックス制
[Flextime]
รายละเอียดการทำงาน ・人事総務関連の業務
 新入社員のオンボーディング、来客や入電対応、オフィスの備品購入などオフィス業務全般
・その他、経理業務関連や物流業務関連のアシスタントなど必要に応じて対応いただく業務が発生します
เงินเดือน รายปี $50,000.00 ~ $80,000.00
วันหยุด 土日、祝日
สภาพการจ้าง / สวัสดิการ Insurance(Medical/Dental/Vision), Paid vacation, Sick Leaveなど

รายละเอียดบริษัทโดยย่อ

ชื่อบริษัทQUICK USA, INC.คู่มือแนะนำตัวเมือง
Company Phone310-323-9190
Headquarter LocationTorrance Office   :970 W. 190th Street, Suite 590, Torrance, CA 90502
Orange County Office:2211 Michelson Dr., Suite 900, Irvine, CA 92612
แนะนำธุรกิจクイックUSAは北米(ロサンゼルス、オレンジカウンティー、ニューヨーク、ダラス、シカゴ、アトランタ、デトロイト)およびクイックUSAの子会社であるメキシコのQUICK GLOBAL MEXICO, S.A. DE C.V.(アグカリエンテス、ケレタロ)の9拠点において、人と企業を結ぶ事業に取り組み「関わった⼈全てをハッピーに」というクイックグループの経営理念のもと、⼈材紹介・⼈材派遣を核とした総合⼈材サービス事業を展開しています。
เว็บไซต์www.919usa.com

เลือกผู้สมัคร

วิธีการสมัคร
  • [หมายเลขโทรศัพท์]310-323-9190
คุณสมบัติผู้สมัคร<必須>
・日英バイリンガル
・オフィスサポート関連業務の経験

<歓迎>
・人事/総務関連業務の経験
・経理業務の経験/知識
กำหนดการ(ร่าง)QUICK USAコンサルタントとの面談 → 書類選考 → 企業面接 → 採用

อื่น ๆ

คอลัมน์ข้อสังเกต 英文レジュメと、簡単な志望動機を添えて、ご応募をお願いします。

選考に進まれる方にのみ、ご連絡させていただきます。
ระยะเวลาโพสต์:  2024/09/19 (Thu)~2024/10/20 (Sun)
*บางกรณีปิดรับสมัครเร็ว ขึ้นอยู่กับสถานการณ์
ที่เหลืออยู่30 วัน
การปกป้องสิทธิของผู้สมัครและความเท่าเทียมในการรับสมัครงาน
บริษัทที่ใช้หน้า หางาน ไม่สามารถดำเนินการจ้างแรงงานหรือกำหนดเงื่อนไขว่าจ้างโดยแบ่งแยก ด้วยเหตุผลเฃื้อชาติผู้สมัคร สีผิว ศาสนา เพศ เลือกเพศ ความรู้สึกและการแสดงออกทางเพศ อายุ พิการ ประวัติสมรส สิทธิพลเมือง ข้อมูลพันธุกรรม ซึ่งได้รับการปกป้องโดยกฏหมายของแต่ละประเทศ ทั้งยังต้องกำหนดเงื่อนไขการว่าจ้างแรงงานเช่น ค่าแรง สิทธิการลาหยุด โดยทำตามกฏหมายของประเทศนั้นด้วย ในกรณีที่พบบริษัทที่ละเมิดกฏหมายดังกล่าว กรุณาติดต่อแจ้งบริษัทเราด้วย