ENRY JP Corporation은 창업 13년차 우시쿠카쿠 프랜차이즈를 운영하고 있는 회사입니다.
현재 San Diego(Mira Mesa)점, Cerritos점, Tustin점 3곳을 운영하고 있습니다.
풀타임 ・ 파트타임을 포함한 120명의 직원이 우시쿠카쿠에서 맛있는 고기를 맛있게 드실 수 있도록 매일 노력하고 있습니다.
이렇게 많은 직원들을 리더십으로 이끌어 갈 레스토랑 매니저를 모집합니다. 여러분의 지원을 기다리고 있습니다.
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- 정직원
- 푸드 / 음식점
우각의 레스토랑 매니저, 모집 ！ 의욕 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
ENRY JP Corporation / Gyu-Kaku
Web Access No.1797455
기업소개
추구하는 인물상
매니저 업무에서는 리더십이 매우 중요합니다.
사람을 이끄는 힘이 있으신 분, 팀워크를 좋아하시는 분.
환영하는 기술, 경험
・ 리더십
・ 영어 의사소통이 가능한 분
・ 서버 경험
・ 관리 능력
멀티태스킹 능력
주로 매니저는 현장에서 활동하기 때문에 고객과의 대화를 좋아하시는 분, 사람들과 소통하는 것을 좋아하시는 분.
그리고 매장관리 경험. 그리고 매장 및 프론트하우스/백하우스 인력 관리, 사무실과의 커뮤니케이션도 중요합니다.
많은 업무를 동시에 관리할 수 있는 분을 모집하고 있습니다.
사람을 이끄는 힘이 있으신 분, 팀워크를 좋아하시는 분.
환영하는 기술, 경험
・ 리더십
・ 영어 의사소통이 가능한 분
・ 서버 경험
・ 관리 능력
주로 매니저는 현장에서 활동하기 때문에 고객과의 대화를 좋아하시는 분, 사람들과 소통하는 것을 좋아하시는 분.
그리고 매장관리 경험.
많은 업무를 동시에 관리할 수 있는 분을 모집하고 있습니다.
직장 분위기, 일하는 방식에 대해
고깃집이라 그런지 빠른 속도로 진행되는 환경입니다.
팀워크가 뛰어나서 즐거운 분위기에서 화기애애하게 일하지만 많은 업무를 멀티로 처리하고 있습니다.
직원들 모두 친절하고 열심히 즐겁게 일하고 있습니다.
이 외에도 오피스 어시스턴트, 서버, 호스트, 주방 스태프 등 다양한 포지션을 모집하고 있습니다.
관심이 있으신 분들은 언제든지 연락주세요, San Diego(Mira Mesa), Tustin점도 모집하고 있습니다.
팀워크가 뛰어나서 즐거운 분위기에서 화기애애하게 일하지만 많은 업무를 멀티로 처리하고 있습니다.
직원들 모두 친절하고 열심히 즐겁게 일하고 있습니다.
이 외에도 오피스 어시스턴트, 서버, 호스트, 주방 스태프 등 다양한 포지션을 모집하고 있습니다.
관심이 있으신 분들은 언제든지 연락주세요, San Diego(Mira Mesa), Tustin점도 모집하고 있습니다.
Job Summary |
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| Employment Status | 정직원 | |
|---|---|---|
| Job Type | 푸드 / 음식점 | |
| Required Language | 영어/일본어 | |
| Number of Positions | 약간명 | |
| Work Location | 11324 South Street, Cerritos, California, 90703 アメリカ合衆国 | |
| Work Hours |
11:00～23:00
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| Job Description | ・ 인재관리 ・ 매장관리 ・ 현장 접객 |
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| Compensation |
시급 $24
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Image/Video    |
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Company Summary |
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| Company Name | ENRY JP Corporation / Gyu-Kaku |
|---|---|
Selection |
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| Application Method |
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|---|---|
| Job Requirements | ・ 관리자 경험 있음 ・ 어쨌든 의욕이 있는 분 |
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Posting Period: 2024/04/22 (Mon) - 2024/05/23 (Thu)
* Application period may close early depending on the situation.
16 days left
- Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
- Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.
