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  • Empleado
  • Comida / Restaurante

Mon Restaurant Group busca un chef japonés para el lanzamiento de una nueva marca izakaya en Las Vegas ！.

MON RESTAURANT GROUP

Acceso Web No.2184417
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Sobre nosotros ・ Filosofía ～ Washoku para todos Washoku para todos ～
MON RESTAURANT GROUP tiene su sede en Las Vegas y actualmente gestiona 10 restaurantes en Los Ángeles, Dallas y otros lugares.
El grupo crea oportunidades para que los clientes disfruten de una amplia gama de comida japonesa en diversos formatos.

[Lista de categorías de negocio]

・ Restaurante de sushi Omakase
・ Cocina Kaiseki
・ Restaurante de sushi todo lo que pueda comer
・ Ramen
・ Fideos Udon
Izakaya, etc.

Siempre estamos pensando en qué nuevos menús y servicios podemos ofrecer para satisfacer las necesidades de nuestros clientes a la hora de servir comida, y estamos considerando nuevas formas de comida japonesa que puedan disfrutar más personas.
Personas a buscar
Estamos abriendo una nueva izakaya en Las Vegas como proyecto para promover más la comida japonesa en el futuro.
Por lo tanto, nos gustaría contratar a un chef de cocina para trabajar en el nuevo restaurante.

《Descripción del trabajo》
・ Tareas generales de cocina
Desarrollo de productos / pedidos / control de existencias / control de calidad de los alimentos / formación del personal, etc

《Habilidades ／ Experiencia》
・ Experiencia trabajando en un restaurante japonés ・ Experiencia trabajando en un izakaya japonés
・ Experiencia cocinando al carbón



《Aptitud para este puesto》
・ Ganas de probar cosas nuevas
・. Buena capacidad de comunicación
・ Capaz de ver lo que ocurre a su alrededor
・ Espíritu hospitalario

No se preocupe si le preocupan sus conocimientos de idiomas ！
Valoramos la experiencia por encima del idioma. Valoramos la experiencia por encima del idioma, así que aunque no hables mucho inglés, presenta tu candidatura ！.
Su valiente desafío cuenta con nuestro apoyo ！.
¿Por qué no dejas ese lugar donde estás y desafías al mundo ？
Queremos difundir el sabor y la cultura de la comida japonesa y ofrecer la mejor experiencia gastronómica a nuestros clientes.
La comida que crees podría ser la mejor comida para nuestros clientes.

Incluso si no hablas mucho inglés, eres bienvenido a unirte a nosotros
Creemos que es importante estar dispuesto a comunicarse e interactuar con la gente.
Lo que necesitas es 'el valor de desafiarlo todo sin miedo'. Desafía al mundo con tus habilidades ？.
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Mensaje de la Empresa

Está previsto que este izakaya informal de estilo kappo abra sus puertas a finales de año en Las Vegas, una ciudad con un mercado de comida japonesa en crecimiento.
Se trata de una oportunidad única de participar en el lanzamiento de un nuevo restaurante como chef de apertura ！
Ofrecemos un entorno de trabajo en el que podrá aprovechar al máximo sus habilidades y experiencia acumuladas.

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"WASHOKU PARA TODOS"
El Grupo de Restaurantes Mont tiene una misión específica "comida japonesa para todos".
y nuestro objetivo es permitir que todo el mundo experimente diversas cocinas y culturas tradicionales japonesas a través del funcionamiento de nuestros restaurantes.

Como chef que promueve la cultura gastronómica japonesa en el mundo,
quiero ser activo en el mundo. Quiero asumir nuevos retos.
Estamos deseando recibir solicitudes de personas que busquen un entorno así.

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Agrandar

Requisitos de la solicitud
Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Comida / Restaurante
Idioma Inglés/Japonés
Número de posiciones Unas cuantas personas
Ubicación de trabajo Las Vegas, NV, 89103- US
Ver en el mapa grande
Horas de trabajo. 15:00～01:00
[Detalle de horas de trabajo]
Vacaciones semanales （ Según turno de tienda ）

*Póngase en contacto con nosotros para más información.
Descripción de trabajo Jefe de cocina
Como apoyo al jefe de cocina, se te encomendará gradualmente el desarrollo de productos/pedidos/control de stock/control de calidad de la cocina/formación del personal, teniendo en cuenta tus habilidades y experiencia.
Compensación Depende de la experiencia $5000＋ - 経験、ポジションによる
[Detalle de Compensación]
Esto vendrá determinado por el puesto a cubrir.
Experiencia del solicitante ・ Historial laboral, que se determinará durante la conversación de la entrevista.
Aumento de salario / Bono Considerado en función del rendimiento y la actitud laboral.
Vacaciones - días festivos Sistema de permisos retribuidos.

Imagen / Vídeo

Perfil de la Empresa
Nombre de la EmpresaMON RESTAURANT GROUP
Descripción del negocioMONZO
https://www.monrestaurantgroup.com/monzo

KABUTO
https://www.kabutolv.com/

GOYEMON
https ://www.monrestaurantgroup.com/goyemon

SUSHIMON
https://www.monrestaurantgroup.com/sushi-mon

MONTA RAMEN
https://www.montaramen.com/

SHOGUN RAMEN
https://www.shogunramen.com/

RAMEN KOBO
https://www.ramen-kobo.com/

KAISEKI SANGA
https://www.lasvegaskaiseki.com/

MR. MAX IZAKAYA
https://www.mrmaxtx.com/
Sitio webhttps://www.monrestaurantgroup.com/

Aplicar / Seleccionar
Método de aplicación
Haga clic aquí para aplicar
Requisitos de trabajo*Conocimientos de inglés para poder comunicarse como mínimo

Habilidades bienvenidas ／ Experiencia ／ Cualificaciones
・ Experiencia trabajando en un restaurante japonés preferido
・ Experiencia trabajando en un Izakaya
・ Capacidad para trabajar en EE. Debe tener visado
・ Licencia culinaria
・ Responsable de higiene alimentaria （ Experiencia en EE.UU. preferible ）
・ Habla español.
Proceso de Selección / HorarioTras la selección de documentos, entrevista en línea o telefónica seguida de visita in situ y presentación de la empresa.
Período para Publicar:  2024/09/23 (Mon) - 2024/10/24 (Thu)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
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Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.
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